Чилиец ошибочно получил 330 зарплат и уволился: суд встал на его сторону

​

Случай произошел в Чили в мае 2022 года, когда рядовой офисный сотрудник транснациональной компании Consorcio Industrial de Alimentos de Chile, занимающейся экспортом-импортом замороженных продуктов питания, получил аж 330 своих обычных ежемесячных зарплат. Это произошло по вине бухгалтерии компании.

Не веря такому "фарту", сотрудник, имя которого не называется, пошел в один из банков и попросту обнулил свой счет, получив на руки наличные в размере 165000000 чилийских песо, что соответствует 126860 британских фунтов стерлингов. И это при том, что его обычная ежемесячная зарплата составляла 500000 чилийских песо или около 385 британских фунтов стерлингов.

Через несколько дней после ошибочного начисления, сотрудники бухгалтерии, что называется, спохватились и попросили мужчину вернуть деньги. Но не тут-то было: к тому времени сотрудник уволился с работы, а на просьбу возврата ответил категорическим отказом.

Тогда компания подала на него в суд по обвинению в краже денежных средств. Мужчина принял вызов и нанял адвоката, вместе с которым и "бодался" с компанией аж целых три года.

И вот в сентябре 2025 года, городской суд города Сантьяго,Чили прекратил рассмотрение дела за отсутствием состава преступления со стороны обвиняемого. Согласно постановлению суда, экс-сотрудник не совершал никаких действий, которые могли бы быть квалифицированы как кража, но имел место быть "несанкционированный сбор денежных средств". А поскольку этот "сбор" произошел исключительно по вине бухгалтерии компании и факта кражи не установлено, то и уголовное дело не может быть возбуждено.

При этом, согласно постановлению того же суда, все полученные мужчиной средства являются его собственностью и он вправе распоряжаться ими по своему усмотрению.

К слову, если бы мужчину признали виновным, ему грозила бы не только конфискация денежных средств или, в случае их отсутствия, движимого / недвижимого имущества, соответствующего этой сумме, но и тюремное заключение сроком до 1,5 лет.

Юристы компании сразу же заявили о несогласии с вердиктом и обещают подать апелляцию на решение суда.

Источник

 

Поучительная история, хотя юристы компании, обязаны наказать прежде всего бухгалтера, который по запарке, или невнимательности, перечислил деньги не на тот счёт, и вовремя не спохватился. Обычно в таких случаях, через банк, возможно вернуть деньги, но рядовой офисный сотрудник, оказался очень смышлёным и обналичил свой счёт. Состава преступления здесь нет, но работодатель мог бы и без суда, пойти на уступки попросив сотрудника вернуть хотя бы 50% от перечисленной суммы.