Банкротство физических лиц: порядок, стоимость и последствия

Сложная ситуация вырисовывается в связи с тем что подняли ставку сразу на 1%, хот ожидалось что это будет 0.5%. Возможно что это так же не последний подъём. следующее заседание будет в сентябре. Инфляция разгоняется и правительство старается её остановить. Но тут есть существенный минус для обывателей. Ставка по ипотеки плавающая и с ростом ставки банки уже начинают постепенно повышать ставки по ипотеке, а значит что люди будут платить больше и больше будет просрочек со всеми вытекающими. Хотят тут уже поступали предложения о законопрокте, что просрочка по ипотеки не ведёт к конфискации квартиры. Банкротов станет меньше?

 

Вот только каким образом договариваться с кредиторами, если денег нет и уволили внезапно с работы, а еще есть другие долги и за недвижимость выплачивается ипотека? Тут не поможет реструктуризация и не дадут изменить условия, да и если у МФО взяты деньги под бешеные проценты, то тем более. Бывает так, что как снег на голову обрушивается шквал проблем, от которых нет конца и края. Допустим, производственная травма или происшествие случилось какое-либо, повлекшее существенный вред здоровью и потерю работы. А человек проживает один в своем доме, за который выплачивает ипотечный кредит. Ему просто некому помочь, особенно когда тот потерял родителей, нет братьев и сестер и не живет ни с кем. Ситуации разные. Договориться попробовать можно, но нужно предоставить веские причины с доказательствами документальными о том, что сможешь в скором времени выплачивать кредит.

 

Ну если люди окажутся понятливыми, то конечно можно попробовать договориться, с кредиторами я имею в виду. Если обеим сторонам будет лучше не прибегать к судебному разбирательству, то это хорошо. Однако бывают случаи, когда стороны не могут договориться мирно и спокойно, то есть или кредиторы на уступки не пойдут, либо сам зам должник, тогда начинается конфликт, и лучше все решить при помощи суда, как мне кажется.

 

Разве наличие вот этого специалиста и понимание работодателя что с зарплаты его сотрудника выделяются деньги на покрытие кредита в принудительном порядке, не является каким-то особым основанием для того, что такого работника не могут просто так уволить по желанию работодателя, а только за какие-то конкретные проступки. Увольнение же как таковое ничего не меняет. У вас не будут забирать наличные деньги, которые у вас есть, а вся оплата шла чисто через бухгалтера. Если вас сократили, то вам нужно просто найти новую работу. Что касается производственных травм, вот тут интересно как именно это прописано в соглашении с кредитным специалистом. Но и работодатель же если это по его вине, будет обязан вам выплатить компенсацию.

 

То что вы написали, ко мне никакого значения не имеет, да и легко так писать, будто везде ждут на работу по специальности, а не каким-нибудь продавцом или кассиром, уборщицей за 17-25 тысяч рублей. Не каждый читает трудовой договор и условия кредитного договора. И большинство работодателей стараются всячески принудить сотрудника указать, что травма не произошла на производстве не по вине нарушения правил техники безопасности сотрудником. Это геморно и надо добиваться, а когда человек живет один и не имеет никого близких, то положение незавидное.

 

Про это знаю. У меня была таковая травма и пусть она была незначительной и по моей вине, самое сложное было не то чтобы получить выплату, она мне была не нужна да вроде и не положена, а доказать врачу что с ушибом ребра, мне работать нельзя, потому как рано или поздно придётся упираться в ушибленное ребро. Не убедил, врачам виднее.

Что касается работы, то тут зависит от того как искать. К сожалению никогда не сталкивался с понятием "нет работы", так как имел опыт переезда в разные города и работа обычно находилась за пару дней и нет, это не уборщица и не продавец.

Читать договора или разбираться в них это правило жизни, просто необходимость. Тут авто купить порой юрист нужен.

 

Вы правы. Просто наши люди, юридически безграмотны, и этим пользуются все, начиная от работодателя. А если бы, все поголовно, обращались с исковыми заявлениями в суд, и требовали моральную компенсацию, я уверена, был бы порядок. А так, невозможно тихо и мирно все решить, везде полный беспридел.

 

Все правильно, главное вовремя соображалку включать, и научиться не брать чужое т.е кредиты, деньги от посторонних лиц. Нужно всегда довольствоваться тем, что есть, и жить по своим средствам. Деньги, нужно уметь зарабатывать, научиться копить, экономить, тогда и не будет таких проблем, связанных с банкротством и судебными разборками, от которых можно подорвать свое здоровье.

 

На самом деле банкротство - это очень ужасная вещь для многих людей, не только для самого директора этой компании или какого-нибудь банка, но также и для рабочих. Ведь по сути это был их основной источник заработка а вы из-за каких-то своих проблем лишайте их этой возможности. Естественно, что нужно знать как правильно это оформлять и заканчивать свою деятельность, чтобы потом не было каких-либо вопросов или проблем. Но сам по себе факт банкротства является очень неприятной ситуаций для многих. Особенно, если мы будем говорить о различных банках, в которых лежат большое количество денег граждан и в какой-то момент они просто всё потеряют. Так-то никто не застрахован от этого, но банки в свою очередь дают какие-то гарантии.

 

Разборки в суде, могут затянуться на несколько месяцев. А за это время, всякое может произойти. Я к примеру знаю случай, когда человек, из-за долга, покончил жизнь самоубийством, а жену в покое не оставили. И пока она не продала единственное жильё, и не отдала деньги, женщина оставалась на грани нервного срыва. Потом она начала пить, её уволили с работы, а детей забрали в детский дом. Так что очень много поломанных судеб.

 

Тут еще надо учитывать порядность самого вашего руковостсва, что для не го важнее здоровье человека или репутация предприятия. Все, наверно, знают, что за полученную травму на произвостве, на рабочем месте, на предприятие, где это случилось, обрушиться масса проведяющих органов, что бы выяснить как и где это произошло. И никому не хочется такой огласки и славы себе. Потому, очень часто, начальники просят своих пострадавших подчиненных, засвидетельсвовать в своем больничном листе, что травму они получили не на рабочем месте. И, как вы понимаете, в таком случае, пострадавшему никто ничего не оплачивает.

 

Это действительно сложная ситуация, когда начальство может оказывать давление на сотрудников, чтобы те не указывали истинное место получения травмы, чтобы избежать административных или юридических проблем для предприятия. Такие действия являются неправомерными и могут привести к серьезным последствиям для здоровья работника, а также для правовой защиты его интересов. В большинстве стран существуют законы и нормы, регулирующие случаи травм на производстве и обязанности работодателей по обеспечению безопасности и условий труда. Если работник получил травму на рабочем месте, ему полагается медицинская помощь и компенсация, включая временную нетрудоспособность и возможно другие виды компенсаций. В случае давления со стороны начальства на изменение информации в больничном листе, работник может обратиться за юридической консультацией к специалистам или правозащитным организациям, которые могут помочь защитить его права. Соблюдение законодательства и уважение прав работников должны быть приоритетом для любого уважающего себя и своих сотрудников предприятия.

 

Скорее всего, что все так как вы и гвоврите, то есть, автомобиль женщине оставили,но только потому, что она, пока, хоть как то справляется с возложеной на нее долговой нагрузкой. Но, это еще не факт, что только она совершит очередную просрочку платежабанку, по даному кредитному обязательству, то вопрос о частной собственности ее, то есть автомобиле, может быть еще чего то, станет очень рациональным.