Как можно добиться повышения (индексации) з/п законными методами

И это основная часть работающего трудоспособного населения так сейчас себя чувствует, здесь даже спорить не буду. Поэтому и добиваются индексации или повышения заработной платы с трудом и не многие, вот честно, наверное проще найти более высокооплачиваемую работу, чем требовать что то у начальства. которое и так пренебрегает всеми нормами законодательства. Сейчас в связи с повышение заработных плат и так все почему то считают, что этих 3200 гривен в Украине должно хватать.

 

Если верить официальным источникам в Украине, то с зарплатами там обстоит дело не так и плохо. Так на сегодняшний день, там открыто около 165,5 тысяч вакансий. Размер средней зарплаты колеблется от 5 044 гривен, до 16 024 гривен. Все зависит от профессии и региона. Нельзя говорить, из этих данных, что люди так плохо все живут.
Вот кому интересно можете посмотреть: https://www.work.ua/stat/

 

Ну средняя заработная плата в 16 тысяч гривен это они конечно же приврали; а вот средняя зарплата по всей Украине действительно выросла до 6700 гривен (буквально вчера видел эту новость). Но если смотреть на коммунальные платежи, цены на продукты в магазинах и стоимость топлива на заправках то минимальная заработная плата должна быть 6700, а вот средняя тогда уже 16000. Ну а пока говорить о более менее нормальной ситуации на рынке труда очень сложно... не буду сейчас описывать причины этого (думаю и так все знают). Но надеемся на лучшее))

 

Если вы внимательно смотрели информацию на сайте, то средняя зарплата в 16 000 гривен принадлежит менеджерам и управленцам среднего и высшего звена. Также существенную роль в сумме играет регион, в котором работает работник. Так в Украине сейчас размер минимальной зарплаты стоит на уровне российских мерок. А вот по средней зарплате, он конечно отстает. Хотя, какие то товары и услуги у вас гораздо ниже российских (продукты, транспорт), а есть и выше.

 

Прощу прощения не увидел что 16000 гривен получают менеджеры. А что касается сравнений доходов русских и украинцев здесь говорить достаточно сложно ведь нужно сравнивать реальную заработную плату (то есть измерять товаром и услугами которые человек может приобрести на эту зарплату). Но одно знаю точно до нормального уровня жизни (например как в странах Европы ) среднестатическому украинцу / русскому еще далеко. Но надеемся на лучшее ))

 

Написать можно много чего, бумага все выдержит. Я припоминаю здесь тоже писали о статистических данных по безработице в Украине, что совершенно никаким образом не свидетельствует о том, что так все безоблачно и есть на самом деле. Большая часть населения вообще сейчас за чертой бедности и те сведения по средней заработной плате, можно тоже по разному расценивать. Если это маленькие города и ПГТ, то там и минималку не платят, какие там повышения еще.

 

Да, полностью с вами согласен ведь 6700 гривен это средняя заработная плата в городе Киеве в регионах в 2-3 раза меньше, люди думают как выжить и что поесть, а власть просто продолжает прикрывать все причины войной которая происходит на востоке страны... а сами чиновники продолжают дерибанить бюджеты и продвигать необходимые им законопроекты, так же как и их предшественники. Страна просто нуждается в полной перезагрузке аппарата управления на всех уровнях и суды и прокуратура и верховая рада и тд. только в таком случае возможен рост; а с нынешней властью страна просто погрузнет в долгах и вечных кредитах (который рано или позно нужно будет отдавать). Но как я уже говорил надеемся на лучшее)

 

Я вам тут табличку "забавную" принес. УА на первом месте... с конца. Про 16 тысяч грн речи не идет здесь. Надеюсь, Википедия достаточно авторитетный источник считается. Россия держит средние 500 евро скорее всего за счет Москвы и Санкт-Петербурга. Но вообще, средняя зарплата может весьма плохо отражать уровень жизни группы людей. Чтобы узнать как живёт усредненная группа людей, статисты используют разные трюки, например отбрасывают 10 процентов беднейших и 10 процентов богатейших граждан и усредняют зарплаты.

 

Скорее всего данная таблица была составлена, когда евро в России стоил под 75 рублей. Сейчас же когда он снизился до 60 - 62 рублей, в евро доход увеличился. Я смотрю даже данные по своей области, рост был в 20%. Да и сейчас растут зарплаты, хотя уровень жизни многие считают, что снижается. Но ни какие таблицы нам ни когда не дадут прибавки к зарплате. Все способы мы уже в ветке темы рассмотрели, а они следующие:
- повышение образования;
- повышение производительности труда;
- снижение затрат на производство;
- совмещение;
- индексация;
- переход на другую, более оплачиваемую работу;
- прошение руководства о повышении оплаты.
Может упустил чего то, но основное указал.

 

В этом вы правы, очень много противоречивой информации, написано о минимальной и средней зарплате по стране, но фактически эти данные не соответствуют действительности. Хотя в настоящее время зарплату повышают за счёт сокращения одних сотрудников, и увеличения трудовой "нагрузки" на других. А результат, человек не успевает сделать всю работу за восемь часов, и выходит работать на выходные дни.

 

Так эта вся информация идет из источников, которые учитывают официальные отчисления. Если взять теневую экономику, то цифры будут гораздо выше, по всем направлениям. То, что повышают зарплату за счет повышения производительности труда, это не плохо, а считаю наоборот плюсом. Хотя не всем это нравится, просто не хотят работать.

 

И может быть такое, что по разным регионам заработные платы могут отличаться, то есть даже средние показатели, а берутся то они в общем по стране, я не очень доверяю статистике, это наука не точная, а приблизительная. И понятное дело, что нужно дать показатели как можно лучше, поэтому такие сведения и выдаются в массы. А человек прочитал, задумался, где же это сколько люди могут получать денег? Мне вот пару дней назад один предприниматель сказал, что люди у него получают по 200 гривен в неделю (разнорабочие) и довольны.

 

В целом статистические данные отражают реальную ситуацию, в том числе и по заработной плате, ведь они берутся на основании сбора налогов, которые платят. Соглашусь, что не всегда они показывают именно ту зарплату которая есть, ведь еще много людей работает по черному налу, а там заплаты выше. Но все такие данные никак не могут повлиять на повышение зарплат. Одним моментом, который может повлиять на повышение зарплаты, может встать участие в конкурсах мастерства по профессиям. Там человека могут заметить, то есть его профессиональные качества.

 

Высшее образование имеет значение конечно в некоторых сферах и мне кажется в медицине особенно потому что просто медики получают более низкую зарплату нежели главные врачи.Также повышение зарплаты может зависеть от трудовых способностей и если сотрудник хорошо себя проявляет на работе то ему вполне и без образования могут повысить зарплату но это всё зависит от начальства и его приоритетов.Конечно не стоит думать что зарплату могут повысить просто так и что то для этого делать и возможно повышение зарплаты будет незамедлительным если сотрудник будет интересоваться у начальства что ему нужно делать что ему повысили трудовую плату.

 

Если вы работаете хорошо, это не значит, что вам обязаны повышать расценки на труд. Это может быть в случае если вы работаете от выработки. Вас не могут назначить на определенные должности, так как там нужно специальное образование. То есть кассир в банке ни когда не будет бухгалтером, до тех пор пока не получит образование. Точно также и на производстве. Простой работник выше мастера не прыгнет, пока хотя бы не будет учиться в техникуме/колледже.

 

В нашей республике медикам зарплату подняли, и увеличили требования, т.е они обязаны проходить переаттестацию через каждые три года, уезжать на стажировку за рубеж, но всё равно врачи работающие в государственной медицине позволяют себе отсутствовать на рабочих местах, "чаёвничать" в соседних кабинетах, сокращать время приёма, и я к примеру, совсем не понимаю, зачем им платить высокую зарплату, если они её не отрабатывают, а та же самая санитарка которая не может себе позволить "присесть", получает в четыре раза меньше, хотя работает физически.

 

Вот санитарок действительно жалко потому что это очень огромный труд поддерживать чистоту в большой больнице и всё время быть на ногах даже иногда доказывая что то пациентам когда врачи не во время для всех покидают свои рабочие места в рабочее время и конечно на санитарку ложится весь груз ответственности за чистоту больницы и её опрятный внешний вид но получают санитарки на 2-4 ставки ниже врачей почти как простые уборщицы.

 

Есть очень много низкооплачиваемых профессий на которые чиновники по финансам не обращают внимания. К примеру электрик, плотник, сантехник, хоз.работник в бюджетной организации получают очень низкую зарплату, на которую не возможно жить, её могут компенсировать только надбавками, премиями, но людям всё равно это не хватает. Многие из них настаивают на повышении, но это всё происходит только в том случае, если человек выполняет работу не связанную со своей основной.

 

Конечно всякие надбавки бывают и для уборщиц и для профессий такого рода ведь не все работают врачами или руководителями.Вот в Украине например подняли зарплату всем абсолютно без исключения минимально от 1-2 до 3.5 тысяч гривен и это существенный прирост в заработной плате если конечно предприниматели выполняют это постановления закона перед своими работниками и действительно платят заработную плату в таком размере.

 

У нас заработную плату в этом году никому не подняли, но уже выросли цены на продукты питания, и коммунальные платежи, уборщицы с низкой оплатой труда просят повышения зарплаты у руководства, которые "упорно молчат", и не считают нужным войти в положение этих сотрудниц которые в отсутствие горячей воды, моют всё учреждение, и убирают прилегающий участок.