Роботы забирают рабочие места у людей, но медленно: результаты исследования

Страх перед потерей рабочих мест и изменениями в рабочей среде особенно ощущается среди тех категорий работников, чьи профессии могут быть затронуты автоматизацией и цифровизацией процессов. Это может включать людей, работающих в промышленности, транспорте, розничной торговле и других секторах, где технологические инновации могут заменить или усовершенствовать человеческий труд. Однако важно понимать, что технологии и автоматизация также могут создавать новые рабочие места и открывать новые возможности для развития навыков. Главное вызов заключается в том, чтобы обеспечить переобучение и подготовку рабочей силы к изменяющимся требованиям рынка труда, чтобы люди могли успешно адаптироваться и использовать новые возможности, которые предоставляются технологиями. Таким образом, стратегии социальной и экономической политики должны учитывать беспокойства работников и разрабатывать меры для поддержки переобучения, создания новых рабочих мест и обеспечения устойчивости занятости в условиях быстро меняющейся экономики и технологических изменений.

 

Да, что вы говорите? Смотрю. что история человечество ну ничему не учит. И тут еще приплетите тот факт, что технологическая революция, которая уже произошла в прошлом веке, ну никак не затронула, в негативном отношении, рабочие места простых людей. Посмотрите на статистику, поищите в интернете как вырос уровень безработицы в странах мира после нее.

 

Я что-то не замечаю, чтобы роботы забирали рабочие места у людей. Куда не посмотри "пашут" только люди, а не роботы. В нашем регионе, нет ни одного робота который бы: убирал улицы от мусора, косил сухую траву, обслуживал людей в кафе, или хотя бы мыл посуду, всё это делается вручную. Уровень безработицы, продолжает оставаться на самом высоком уровне, и если со временем "подключаться" роботы, то людям вообще ничего не останется.

 

"Ожидание смерти хуже самой смерти" — это очень точное выражение, которое отражает человеческую природу. Мы часто испытываем сильное беспокойство по поводу возможных будущих событий, даже если они еще не наступили. В контексте рабочей силы и технологических изменений, это проявляется в виде страха перед потерей работы из-за автоматизации и внедрения новых технологий. Люди, которые еще не столкнулись с увольнениями или изменениями в своих профессиях, испытывают больший стресс и беспокойство, так как не знают, чего ожидать и как это повлияет на их жизнь.

 

Это вы так думаете, а состоятельные люди мира все ужедавно просчитали, что более выгодно, то есть, оплачивать труд, больничные и те же несчастные случаи, которые происходят на предприятиях и, тоже, требуют финансовых затрат на выплаты компенсаций. Или можно, разок, потратиться на робота и не тратить больше свои финансы, разве что только на ремонт его.